Auteur/autrice : Mireille Azema

Franchir rejoint officiellement le mouvement mondial B Corp!

8 juillet 2025

L’agence concrétise ainsi une ambition qui l’anime depuis le jour J

Franchir est très fière d’annoncer qu’elle a tout dernièrement obtenu la certification B Corp, une certification internationale qui reconnaît les entreprises mettant de l’avant les meilleures pratiques de gouvernance, de gestion durable et de gestion des ressources humaines, tout en concrétisant des projets à fort impact social. Franchir emboîte donc le pas à plusieurs organisations au Québec, mais aussi partout dans le monde, qui souhaitent faire affaires autrement, avec un réel souci pour leur impact socio-économique et environnemental.

Fondée en 2022 par Mireille Azema et Anne-Marie Caron, Franchir a dès le jour J mis les principes de bases du mouvement B Corp au cœur de ses actions, souhaitant ardemment obtenir la certification dès son deuxième anniversaire. Au terme d’un rigoureux processus d’analyse et d’audit entamé en septembre avec B Lab (l’organisme chapeautant la certification) Franchir a réussi à démontrer qu’elle met de l’avant un modèle d’affaire à impact social concret misant d’une part sur l’accompagnement de clients dévoués à des causes importantes, d’autre part sur des conditions de travail avantageuses et enfin sur une gouvernance irréprochable.

« L’obtention de cette certification, c’est une ambition que Mireille et moi chérissons depuis 2022, affirme Anne-Marie Caron, présidente de Franchir. Dès le début, nous avons décidé que notre modèle d’agence serait différent. Fondée au sortir de la pandémie, Franchir avait le champ libre pour s’établir comme agence différente, forte des apprentissages de 2020-2021 et d’une grande maturité professionnelle insufflée par ceux-ci. »

Pour Franchir, la certification B Corp est donc une reconnaissance que les décisions de gestion et de gouvernance prises depuis sa fondation ont un réel impact sur la société et sur l’environnement de travail des membres de l’équipe. Notons que la certification obtenue, Franchir ne s’assoit pas sur ses lauriers et planche déjà sur le processus de recertification, dû pour fin 2027!

Pour en savoir plus sur la certification B Corp de Franchir, restez à l’affût des réseaux sociaux de l’agence!

Ce que la Gen Z nous apprend sur l’achat local (et sur la façon de communiquer autrement)

4 juillet 2025

Expertise

Le 11 juin dernier, Anne-Marie Caron a pris la parole lors du 2e Sommet Économie et Achat local d’Infopresse pour parler d’un sujet qui nous interpelle directement chez Franchir : comment parler d’achat local à une génération qui ne répond plus aux anciens réflexes — la Gen Z.

C’est un sujet vaste. Et un terrain parfois glissant. On dit souvent que la Gen Z est engagée, connectée, fidèle à ses valeurs. Et pourtant, dans les données comme sur le terrain, une chose revient : l’achat local n’est pas toujours un levier fort pour cette génération.

Alors comment faire la lumière là-dessus?

Commencer par questionner nos biais

Avant d’entrer dans le vif du sujet, Anne-Marie a choisi de prendre un pas de recul. En communication comme en marketing, on porte tou·te·s des biais :

De projection (ce qui me touche va toucher les autres).
De confirmation (j’ai lu un article, donc c’est vrai).
Ou encore de disponibilité (si ça circule sur LinkedIn, c’est une tendance).

Ces biais peuvent fausser notre lecture des comportements d’un groupe de personnes… surtout quand on ne fait pas nous-même partie du groupe en question.

Les Z ne consomment pas local par principe

Ils·elles consomment ce qui les font vibrer.

Un sondage réalisé pour un de nos clients nous a confirmé ce qu’on constate déjà : chez les 18-34 ans, la provenance locale est loin d’être un facteur d’achat dominant. Et pourtant, ça ne veut pas dire qu’il faut abandonner le sujet.

Ça veut simplement dire qu’il faut l’aborder autrement.

La Gen Z accorde de l’importance à ce qui a du sens pour elle. Pas à ce qui sonne bien. Elle est sensible aux récits vrais, portés avec cohérence. Elle suit des influenceur·euse·s, pas pour les produits qu’ils·elles recommandent, mais pour les histoires qu’ils·elles racontent. Elle valorise la proximité… pas en kilomètres, mais en connexion émotionnelle.

Miser sur les bonnes questions et les bonnes histoires

Ce qu’on a retenu de cette conférence, c’est que pour parler aux Z, il ne faut pas seulement bien formuler nos messages, il faut surtout bien les ancrer. Les ancrer où?

Dans leur réalité.
Dans leurs repères.
Dans un ton juste et senti.

Et parfois, il vaut mieux laisser d’autres porter ces message : des créateur·trice·s de contenu, des médias, des ambassadeur·drice·s qui savent traduire une marque en émotion, en expérience, en moment partagé. Parce qu’au fond, ce n’est pas l’achat local qui touche les Z. C’est ce qu’il raconte. Une histoire de communauté, de sens, d’identité. À nous de savoir comment l’incarner.

Une embauche stratégique chez Franchir

5 juin 2025

Annonce Ressources Humaines

Franchir est heureuse d’annoncer l’embauche d’Adeline Auguin (ex-Léger DGTL, Canidé) à titre de directrice de comptes, communications numériques. Forte d’une solide expérience en stratégie de contenu, en gestion de projets numériques et en accompagnement conseil, Adeline s’est jointe à l’équipe au cours des dernières semaines afin de jouer un rôle de premier plan dans le développement du département de communications numériques de l’agence.

Depuis son arrivée, Adeline contribue à structurer l’offre numérique de Franchir, à renforcer l’accompagnement stratégique auprès des client·e·s et à faire produire des campagnes toujours plus humaines, créatives et percutantes.

« Grandir, c’est savoir s’entourer, souligne Anne-Marie Caron, présidente de Franchir. L’arrivée d’Adeline marque une étape importante dans l’évolution de notre agence. Son expertise vient non seulement structurer notre pôle numérique, mais elle enrichit aussi notre capacité à conseiller nos clients sur leur présence numérique. La vision d’Adeline, sa rigueur et son approche humaine et authentique sont des atouts inestimables. Nous sommes très heureux·euses de la l’avoir à nos côtés! »

Adeline cumule plus de dix ans d’expérience en communications stratégiques, en médias numériques et en gestion de contenu. Avant de rejoindre Franchir, elle a occupé plusieurs postes en numérique, qui lui ont permis de conjuguer vision stratégique, créativité éditoriale et gestion de projets complexes.

« Rejoindre Franchir, c’était une évidence, affirme Adeline. L’agence incarne ce que je recherche : une approche humaine des communications, une équipe où la confiance règne et une volonté assumée d’offrir la meilleure expérience client qui soit. Outre que par le leadership féminin de l’agence, j’ai été séduite par la vision stratégique, la rigueur et la créativité des projets. Je suis ravie de contribuer à cette belle aventure ».

Cette nomination reflète la volonté de Franchir de consolider son positionnement comme partenaire de confiance pour les organisations qui souhaitent des communications authentiques, efficaces et alignées avec leurs valeurs.

Un printemps sous le signe de la croissance chez Franchir!

3 juin 2025

Annonce Événementiel expérientiel Marketing d'influence Médias sociaux Relations publiques

Si le printemps est signe de renouveau, il est aussi porteur de croissance et de développements pour Franchir! En effet, l’agence a signé plusieurs nouveaux projets au cours des dernières semaines, mettant à profit ses expertises complémentaires en communications numériques, événementiel expérientiel et stratégie.

Danone Canada a pour sa part confié de nouveau à Franchir un mandat d’événementiel expérientiel, qui amènera l’équipe terrain de l’agence à la rencontre des amateur·trice·s de cafés glacés de Montréal, Toronto et Vancouver durant tout l’été 2025. Cette tournée promotionnelle estivale vise à faire découvrir le café infusé à froid SToK, les réhausseurs à café et mousses froides International Delight et Silk. Franchir pourra s’appuyer sur son réseau de plus de 200 ambassadeur·drice·s de marque à travers le pays pour mener à bien cette campagne.

Radio-Canada a mandaté Franchir pour la création intégrale d’une expérience karaoké francophone qui sera présente de juin à septembre 2025 dans plusieurs festivals de musique au Canada. Dans le cadre de ce mandat d’envergure, Franchir est notamment responsable de l’idéation, du développement de l’application karaoké, de la conceptualisation, la réalisation, la fabrication et l’installation de l’activation sur le terrain, ainsi que de la coordination avec les principaux fournisseurs et partenaires du projet.

La Fondation pour l’alphabétisation a de son côté confié à Franchir la réalisation d’un mandat de stratégie de communication numérique et de relations publiques. L’agence collabore avec Tam-Tam\TBWA pour amplifier la campagne de promotion de la Fondation, dont les objectifs sont d’accroître la notoriété du programme La lecture en cadeau et de collecter des dons de livres.

La SDC Quartier Latin a choisi de refaire affaire avec Franchir pour faire rayonner son lancement officiel de la piétonnisation estivale 2025. Franchir sera responsable des relations médiatiques entourant l’annonce de ce projet qui vise à amplifier les efforts de relance du Quartier Latin durant l’été 2025.

Enfin, tomaté!, un producteur québécois de tomates de serres originelles situé à Saint-Damase, a confié à Franchir un mandat de relations avec les créateur·trice·s de contenu visant à faire découvrir aux amateurs de tomates 4 des 7 variétés de tomates

de type ancestral que propose la marque. Une boîte découverte, des recettes exclusives ainsi que des approches personnalisées ont été développées par l’agence afin de rendre l’expérience tomaté! inoubliable!

« Un printemps aussi occupé, on ne peut pas demander mieux, se réjouit Mireille Azema, directrice générale de Franchir. Depuis plusieurs mois déjà, on constate que de plus en plus de clients choisissent Franchir pour des mandats qui font appel à l’ensemble de nos expertises. C’est le signe que Franchir vise juste! Jour après jour, nous sommes choyé·e·s de compter sur des clients qui nous font confiance pour atteindre leurs objectifs avec des campagnes et des événements hors du commun. Des projets qui font vivre de vraies expériences et qui laissent leur marque. »

Sondage client 2025 : 100 % de nos client·e·s nous recommanderaient!

25 mars 2025

Annonce

Depuis 2024, Franchir sonde ses client·e·s chaque année sur une multitude d’éléments afin de mieux les servir. Cette année, Franchir a transmis son sondage annuel à plus de 25 client·e·s afin de les interroger sur la méthodologie et la gestion de projet, l’expertise, l’administration et la satisfaction générale. Constat principal : 100 % de nos client·e·s recommanderaient Franchir et referaient affaire avec nous!

Et même s’il y a toujours place à l’amélioration, nous sommes très fier·ère·s de partager les résultats 2025 de notre sondage client.

Les objectifs de l’exercice?

Constamment s’améliorer en tant qu’agence.
Comprendre ce qui fait notre force et ce qui nous distingue vraiment.
Demeurer à l’écoute et viser l’amélioration continue en adéquation avec les attentes de nos clients.

1. La méthodologie et la gestion de projet

Le démarrage du projet, l’approche proposée, l’avancement de projet, le délai de réponse par courriel, ainsi que le respect des échéanciers obtiennent une note moyenne de plus de 9/10.

Rien à redire, que ce soit avec Mireille, Anne-Marie ou Rosiane, notre collaboration avec Franchir est simplement exceptionnelle.
Extrait du sondage client 2025

2. Nos principales qualités

Tout comme en 2024, le savoir-être, la réactivité, la proactivité, la qualité des réponses et la pédagogie de Franchir sont grandement appréciées de la part des principaux·ale·s répondant·e·s, obtenant une note moyenne de 9,5 de satisfaction.

On s’est senti tout de suite pris en charge et c’est pas si commun par rapport à nos autre fournisseurs.
Extrait du sondage client 2025

3. Satisfaction générale

100 % de nos client·e·s recommanderaient Franchir, et 100 % referaient affaire avec nous. Et même s’il y a toujours place à l’améliorations, nous sommes choyé·e·s de pouvoir compter sur des relations fluides et agréables avec l’ensemble des personnes qui ont choisi de faire confiance à Franchir pour répondre à leurs besoins de communications, stratégie, relations publiques et événementiel expérientiel!

FAITS SAILLANTS

La plupart des clients ayant répondu au sondage sont en affaire avec l’agence depuis au moins 2 ans!
Le taux de satisfaction de nos client·e·s par rapport à l’atteinte de leur objectif atteint en moyenne 9/10.
60 % de nos clients nous ont découvert Franchir grâce au bouche-à-oreille; notre réputation nous précède!
L’expérience professionnelle et notre vision sont les premiers critères qui influencent le choix de nos client·e·s en matière d’agence de communication marketing.

Une foule de nouveaux mandats chez Franchir!

26 février 2025

Annonce Communication Événementiel expérientiel Expertise Marketing d'influence Relations publiques

L’agence annonce une vague de nouveaux clients : Olymel, Canons!, Chalets à rabais et Partage Club.

Franchir est fière d’annoncer l’arrivée de plusieurs nouveaux clients, notamment Olymel, Partage Club, Chalet à rabais et le restaurant Canons!, qui ont choisi son expertise pour amplifier leur visibilité et atteindre leurs objectifs de communication.

De son côté, Olymel a mandaté Franchir pour mettre en lumière de nouvelles innovations. D’ici l’été, l’agence orchestrera des initiatives stratégiques pour amplifier son positionnement tant dans les médias traditionnels que numériques.

Canons !, restaurant en pleine expansion, a retenu les services de Franchir afin de soutenir son positionnement en relations de presse, en marketing d’influence et en événementiel. L’agence accompagnera l’établissement dans le cadre de son lancement très attendu au Quartier DIX30.

Chalets à rabais, plateforme dédiée aux locations de chalets à prix avantageux, a choisi Franchir pour gérer ses relations de presse et développer des collaborations stratégiques avec des créateurs de contenu et des influenceurs.

Enfin, Partage Club a confié à Franchir le déploiement d’une escouade d’ambassadeur·drice·s à Polytechnique tout au long du mois de mars. L’objectif : encourager les étudiants, les membres du personnel et les enseignants à emprunter plutôt qu’à acheter, en adoptant la plateforme offerte gratuitement par Polytechnique.

« Ces nouveaux mandats témoignent de la confiance que nous accordent des entreprises ambitieuses, issues de secteurs variés. Nous sommes ravis d’accompagner ces marques dans leurs stratégies de communication et d’influence, en mettant notre créativité et notre réseau au service de leur succès », souligne Anne-Marie Caron, présidente et cofondatrice de Franchir.

Événementiel expérientiel | Les bases

20 février 2025

Événementiel expérientiel Expertise

Vous avez déjà organisé avec succès le shower de bébé de votre soeur? Le 40e anniversaire de votre conjointe? Ou, défi ultime, le mariage de votre couple d’ami·e·s le plus proche? Le tout avec succès retentissant et larmes de joie, tellement que vous croyez maintenant avoir tout ce qu’il faut pour vous lancer dans une carrière en événementiel? Peut-être… Mais peut-être pas non plus!

Notre collègue Lisa-Marie, chef de projet en événementiel expérientiel, nous a récemment présenté les rouages de son expertise lors d’un lunch & learn et nous avons appris que lorsque vient le temps de faire vivre l’expérience d’une marque sur le terrain, toute la bonne volonté du monde ne remplacera jamais des équipes terrain dévouées, un réseau de fournisseurs de haut calibre, une capacité de gérer les imprévus hors du commun et surtout, surtout, un système D absolument sans failles! Petit résumé de nos apprentissages.

Qu’est-ce que l’événementiel expérientiel ?

Le mot événementiel fait souvent référence à l’aspect logistique, tandis que le mot expérientiel met au cœur de nos actions le·la consommateur·trice et la recherche d’émotions.

Ici, c’est la créativité qui prime ! Ultimement, nous allons à la rencontre du·de la consommateur·trice pour lui faire vivre des émotions sur le terrain.

Pourquoi l’événementiel expérientiel ?

L’événementiel expérientiel permet de créer des souvenirs marquants. Une expérience immersive génère un impact émotionnel durable, renforçant l’attachement à la marque. Nous le répétons souvent: les gens oublieront peut-être ce que vous leur avez dit, mais jamais ce qu’ils ont vécu!

Un contact terrain avec les gens donne également l’occasion de personnaliser les messages clés. Une interaction en personne crée en effet une connexion plus forte et plus engageante entre l’humain et la marque. Les ambassadeur·drice·s Franchir sont capables d’adapter le message selon le lieu, l’audience et la durée de l’échange, beaucoup plus qu’une publicité ne pourrait le faire.

De plus, les données et insights recueillis sont précieux. Observer les réactions en temps réel permet d’obtenir une rétroaction immédiate sur les produits et services présentés, et de donner ainsi au client un aperçu poussé de ce que les audiences pensent du produit.

Enfin, en étant présent·e·s directement sur le terrain, nos équipes peuvent recueillir spontanément les commentaires et expériences des participant·e·s, offrant une visibilité organique et authentique. Une occasion idéale pour intégrer influenceur·euse·s et client·e·s fidèles dans une stratégie de rayonnement. Ces expériences positives généreront également du bouche-à-oreille, amplifiant ainsi la portée du message.

Pourquoi faire confiance à des spécialistes comme Franchir pour l’organisation d’un événement et d’une expérience terrain?

Maîtrise et constance : Notre équipe est présente sur le terrain, pouvant ainsi faire preuve d’une grande proactivité, d’adaptation et de recherche de solution active lorsqu’un enjeu se présente!

Transparence et confiance : Nous offrons toute la visibilité nécessaire sur les frais d’événementiel expérientiel. Et nous travaillons avec des fournisseurs et ambassadeur·drice·s de confiance.

Suivi rigoureux : Des points de contrôle sont organisés régulièrement et nous faisons toujours un bilan post-événement pour marquer les importantes réalisations et apprentissages.

Créativité marquante : Notre équipe à de l’expérience à revendre! Nous proposons des idées percutantes qui impressionnent grâce à notre bagage de plus de 5 000 événements organisés partout au pays!

Équipe d’exception : Nous recrutons et formons soigneusement notre personnel terrain et les ambassadeur·drice·s assignés aux différents projets le sont en fonction de leur personnalité et affinité avec la marque déployée.

Ainsi, l’organisation d’événements pour ses proches, c’est une chose. Mais toute la meilleure volonté du monde ne remplacera jamais la combinaison de plusieurs années de métier, d’un réseau solide et éprouvé et d’une créativité sans bornes pour faire vivre aux gens des expériences dont ils se souviendront longtemps!

INICI choisi de faire confiance à Franchir

27 janvier 2025

Non classifié(e)

INICI, un organisme basé à Montréal qui accompagne les personnes immigrantes dans leur intégration à la société québécoise, a choisi de faire confiance à Franchir pour un mandat d’accompagnement en communications et médias sociaux. INICI propose des services tels que des cours de français, de l’aide à la recherche d’emploi et des conseils aux employeurs pour favoriser l’intégration professionnelle des personnes immigrantes.

Dans le cadre du mandat d’une durée d’un an, Franchir est amenée à poser un regard stratégique sur l’ensemble des communications d’INICI afin de conseiller l’organisme et de l’aider à se positionner comme une référence en intégration et accompagnement des personnes nouvellement arrivées au Québec. Quand on sait que bon nombre de nouveaux·elles arrivant·e·s utilisent les plateformes numériques pour s’informer sur leur destination d’accueil, INICI pourra compter sur l’expertise de Franchir afin de rejoindre un maximum de personnes de façon efficace et pertinente.

« INICI est un organisme avec une mission très importante et nous sommes très heureux·euses de la confiance que sa direction nous accorde, affirme Anne-Marie Caron, présidente de Franchir. En participant à son positionnement, nous voulons aider INICI à avoir une plus large portée, tant auprès des personnes immigrantes que des parties prenantes qui assurent que l’organisme puisse continuer à dispenser ses services d’intégration. Franchir est fière de la confiance accordée par INICI et de pouvoir participer au succès de cet organisme! »

« Dès le premier contact, nous avons compris que Franchir et son équipe étaient la ressource parfaite pour nous accompagner, dit Marie-Laure Konan, directrice générale d’INICI. Leur conscience des enjeux en communication numérique ainsi que leur vision et leur compréhension de notre écosystème sont d’une grande valeur pour nous soutenir dans la prestation de nos services et dans notre positionnement, alors que l’immigration est plus que jamais un sujet prioritaire. »

Notons qu’INICI portrait auparavant de ALPA, et que l’organisme célèbre cette année son 40e anniversaire.

Directeur·trice de comptes, communications numériques | Temps plein

17 décembre 2024

Annonce Communication Ressources Humaines

Franchir est une agence de communication stratégique, de relations publiques, d’activation de marque (terrain et commandites) et de médias sociaux.

Nous accompagnons les organisations, les marques et les entreprises qui souhaitent rallier leurs cibles vers un objectif commun. Afin d’assurer le succès de nos actions de communication, nous nous assurons de bien comprendre les valeurs et les intérêts des communautés ciblées pour que chaque événement, projet ou publication soit une expérience mémorable.

Ce qui nous distingue :

Les meilleurs talents : Franchir réunit les meilleur·e·s professionnel·le·s de l’industrie. Notre équipe est composée de personnes passionnées et talentueuses, ce qui garantit une prestation de services de qualité supérieure.
Expérience impeccable : Nous nous engageons à offrir une expérience client impeccable à chaque étape de notre collaboration. La satisfaction de nos clients est notre priorité absolue.
Confiance et collaboration : Chez Franchir, la confiance règne. Nous établissons des relations solides avec nos clients et nos collègues, basées sur la transparence, l’intégrité et la coopération. Le succès de nos clients est notre réussite commune.

DESCRIPTION DU POSTE

Relevant de la haute direction, le·la directeur·trice en communications numériques aura comme responsabilité la gestion des projets et le service client pour une variété de comptes axés sur les communications numériques et les réseaux sociaux. Il·elle assure le lien entre les clients et les équipes internes, et contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre d’initiatives de communication numériques efficaces et créatives. Nous cherchons à la fois une personne méthodique, précise et rigoureuse dans l’exécution des mandats et l’accompagnement client, en plus de détenir une aisance à travailler sur des composantes micro et macro de la communication.

Le poste se déroulera en mode hybride télétravail / présentiel, mais sans présence obligatoire au bureau (situé à deux pas des métros Rosemont et Beaubien à Montréal). Franchir met en place la semaine de 32 heures la très grande majorité du temps. Le salaire est fixé entre 72 000$ à 80 000$ par année, selon l’expérience et les aptitudes du·de la candidat·e. Nous souhaitons une entrée en poste le plus tôt possible.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Gestion et coordination de projets pour les clients :

Comprendre les besoins et les objectifs de communication des clients.
Développer et gérer des projets complets, du brief initial à la livraison finale.
Coordonner le travail des équipes pour garantir une exécution harmonieuse et dans les délais et budgets.

Conseil stratégique et relation client :

Agir comme principal point de contact pour les clients, en construisant et en maintenant des relations solides et durables.
Conseiller les clients sur les meilleures stratégies et tactiques de communication numérique.
Présenter des idées et des rapports de manière claire et persuasive.

Développement de contenu et campagnes créatives :

Collaborer avec la création pour concevoir des initiatives percutantes et originales.
Superviser la production de contenus adaptés aux différents canaux et audiences (web, réseaux sociaux, infolettre, etc.).
Initialement, assurer une part de rédaction de calendrier de contenus et de ses déclinaisons (infolettre, médias sociaux, blogue, etc.). Nous ne prévoyons pas que cet aspect du poste soit permanent.

Suivi des performances et reporting :

Analyser et évaluer l’efficacité des campagnes et des actions de communication numérique.
Fournir aux clients des rapports détaillés et des recommandations basées sur les performances.

COMPÉTENCES REQUISES ET EXIGENCES

Diplôme universitaire en communication, marketing, relations publiques ou domaine connexe.
Expérience : Au moins 3-4 ans d’expérience dans une agence de communication ou un poste similaire.
Compétences spécifiques : Excellente compréhension des dynamiques et écosystèmes de communication numérique.
Compréhension des rouages d’une agence de communication et du service client.
Capacité à gérer plusieurs projets et clients simultanément, compétences en négociation et en présentation.
Qualités personnelles : Excellent relationnel, adaptabilité, capacité à travailler sous pression, esprit d’initiative, créativité.

FRANCHIR C’EST AUSSI

Une agence qui pratique la semaine de 32 heures la grande majorité du temps.
La flexibilité entre le télétravail et le bureau, selon les envies.
L’utilisation simple et pratique de la suite Google.
Des bureaux à Montréal dans un quartier central et tranquille.
Une allocation couvrant 75% de ton compte cellulaire mensuel (jusqu’à 50$).
La carte mensuelle STM l’hiver (novembre à mars) et l’abonnement BIXI l’été.
Une politique EDI officielle.
Une politique et une échelle salariales qui sont accessibles à tous·tes.
Une rémunération concurrentielle.
Des suivis de progression réguliers et paramétrés avec ton·ta·tes superviseur·es plutôt qu’une simple évaluation annuelle.
Un minimum de trois semaines de vacances rémunérées, sans compter les congés donnés et la fermeture de l’agence durant les fêtes.
La possibilité de suivre des formations pertinentes à ton travail et à l’expertise de l’agence.
Des journées de maladie / personnelles illimitées.
Des sorties, des 5 à 7, des activités de teambuilding, des retraites d’équipe, etc.

Fais parvenir un courriel de présentation et ton CV à info@franchir.ca avec comme objet de message: Poste – Communication numérique avant le 6 janvier. Les candidatures seront étudiées au retour des fêtes!

Kamik célèbre Montréal en lançant les bottes Tundra Montréal « Rue Barrée » avec une campagne audacieuse

9 décembre 2024

Communication Évenement

Kamik, la marque québécoise de bottes reconnue pour sa durabilité et son engagement envers la fabrication locale, annonce aujourd’hui une initiative originale : le lancement de son modèle de bottes en édition limitée, Tundra Montréal «Rue Barrée». Cette création unique évoque les chantiers omniprésents de Montréal et les fameux panneaux Rue barrée qui tapissent la ville, une réalité qui nous fait à la fois sourire et soupirer.
Avec un design vibrant et coloré qui rappelle cette signalisation emblématique, les bottes sont conçues pour l’hiver urbain dans les rues de Montréal. Une collection spontanée et audacieuse qui marque une étape importante pour l’entreprise Kamik en dévoilant un côté plus ludique, tout en démontrant sa polyvalence et son attachement à l’identité culturelle montréalaise.

« Avec le lancement de l’édition limitée Tundra Montréal «Rue Barrée», nous voulions rendre hommage à l’identité unique de Montréal, une ville qui inspire par sa résilience et son dynamisme. En seulement six semaines, nous avons conçu et produit ce modèle qui incarne notre vision : créer des produits qui allient style, fonctionnalité et un profond attachement à nos racines montréalaises», explique Sophie Ohayon, Vice-présidente de l’expérience de marque chez Kamik.

Un stunt pour célébrer Montréal

Dans une mise en scène qui ne passe pas inaperçue, Kamik s’approprie l’ironie des chantiers montréalais avec une manifestation pacifique où un groupe de manifestants, chaussés des bottes Tundra Montréal «Rue Barrée», prennent d’assaut les rues symboliques de la métropole. Entre rires et étonnement, les passants intrigués découvrent l’humour derrière l’action. En scannant les pancartes et en discutant avec les manifestants, ils apprennent que cette performance vise à promouvoir l’édition limitée de Tundra Montréal «Rue Barrée». Certains chanceux repartent même avec une paire, ajoutant une touche participative et mémorable à ce stunt marketing audacieux.

« Nous avons voulu créer une activation qui capte l’essence même de ce projet unique et de Montréal. Avec ce stunt, l’objectif était de transformer une réalité urbaine bien connue en une expérience mémorable et rassembleuse, tout en mettant en lumière la créativité et l’audace de Kamik », ajoute Mireille Azema, directrice générale de l’Agence Franchir.

Crédits

Client : Kamik – Sophie Ohayon, Taline Djourian

Création : Agence Franchir – Mireille Azema

Production événementielle : Agence Franchir – Mireille Azema, Lisa-Marie Minier et Juliana Bedwani

Vidéo : Hugo Dubé-Bouchard

Relations publiques : Agence Franchir – Rosiane Tessier